リスキリング ITスキルなどの高度な専門知識を持つ人材の増強 仕事の大幅な変化に対応できる人材の育成 エンゲージメント向上・業務の効率化

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企業・労働者を取り巻く環境が急速かつ広範に変化し、労働者の職業人生の長期化も同時に進行する中で、自身のキャリアやスキルを見直すと共に新たに学ぶ『リスキリング』の必要性が益々高まっています。
リスキリングとは、「新しいことを学び、新しいスキルを身につけ実践する」こと、そして「新しい業務や職業に就くこと」であり、IoT、スマートホーム化が進む近年は特にDX人材が求められています。
厚生労働省においては、人材開発支援助成金に新たに「事業展開等リスキリング支援コース」が創設されるなど、リスキリングの重要性が注目されています。

こんなお悩みありませんか？

  • 社内のDXに対する認識が甘い。
  • DX化人材育成・人材開発支援を推進する人材がいない。
  • DXを社内で活用できていない。
  • 実践的なスキルアップにまで手が回らない。
  • 研修のための工数・コストがかかる。
  • 個々の社員に合わせた研修ができていない。
  • デジタル系の研修をやってみたが、受け身でなかなか身に付かない。

リスキリング研修に取り組むメリット

  • 人的コストパフォーマンスを向上、人材不足に対応できる

    国内において事務職や生産職は将来的に余剰が出る見通しがある一方で、WEB・デジタル系の専門・技術職の人材は不足することが予測されています。
    不足するデジタル人材の雇用・外部調達は益々難しい状況となることから、内部人材にリスキリングを行い、必要なスキルを身に着けてもらうことは、企業の成長に大きなプラスになります。

  • エンゲージメント向上につながる

    企業がリスキリングの推進によって、従業員に学びの機会を提供し、キャリア形成の支援及び活躍の場を提供することは、従業員エンゲージメントの向上につながります。
    エンゲージメントが上がれば生産性はさらに向上し、組織の業績貢献にも繋がります。

  • 自律型人材を育成できる

    企業がリスキリングを推進することで、従業員の中にも「まずはやってみよう」「自分で新しいスキルを獲得しよう」という、チャレンジ精神と前向きな風土が生まれます。自発的に考えられる「自律型人材」が増えることで、イノベーティブな組織に変わるきっかけとなります。
    また、成功体験はスタッフのヤル気をさらにアップさせます。

  • 外部人材の採用、業務委託などのマッチング精度が高くなる

    リスキリングを行った社員は、新しく身に付けたスキルや知識をすぐに業務の中で活かすことができます。日常業務の効率アップはもちろん、知識やスキルを持った外部人材の採用や業務委託する際などにも、社内に有識者がいることは大きなアドバンテージになります。
    リスキリングによるDX人材が増えることで、外部との調整もスムーズに仕事を進めることができます。
リスキリング研修に取り組むメリット

ビズアップ総研で学べる
リスキリング研修

ビズアップ総研のリスキリング研修では、「Ⅰ 基本的な考え方」、「Ⅱ 労使が取り組むべき事項」、「Ⅲ 具体的な支援策」をはじめ、支援策の内容・利用方法、学び直しに取り組む企業事例などで知識を深めます。
実際にDX人材に求められるスキル・コンテンツも用意し、いま、企業が取り組むべき本質的なリスキリング・DX研修をご提供いたします。

  • No.
  • カリキュラムと主な内容
  • 講義デザイン
  • 開催方法
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カリキュラムと主な内容

リスキリング概論

  • 学び直しの意義/目的
  • 解決策フェーズで考えるべき要素
  • 様々なデジタル技術（AI、5G、IoT、XR、RPAなど）
  • 本開発と運用のフロー/留意点
  • DXプロジェクトの進め方
  • 各事業部門がすべきこと
  • DXの実現のロードマップと役割分断
  • 経営者がすべきこと　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

メタバース活用戦略研修

  • メタバース概論/総論
  • メタバースの基礎知識
  • XRとハプティク
  • メタバースにおけるUGC
  • Webの変遷とWeb3の要素
  • アバターやメタジョブ！の利用
  • 国交省や商業施設のメタバース活用事例
  • Web2.0、Web3.0のメタバースの活用事例　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

Web3.0ビジネス活用研修

  • Webの変遷、Web3の主要な要素
  • X to Earn / DAO
  • Web3関連事業・サービスの事例
  • ウォレット/設定/マーケットプレイスと接続/出品
  • NFTの活用用途
  • Rye / Braintrust / Lemonade / WeatherXM　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

ERPを用いた経営管理DX推進研修

  • ERPの導入目的
  • 日本企業のERP導入の課題
  • ERPが与える経営レベルでの効果
  • ERPと業務改革との関係
  • ERP導入失敗の原因/未然に防ぐ対策
  • ERP製品、ERPベンダー、コンサルタントの選び方　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

DX時代に必要なサイバーセキュリティ対策

  • DX によるパラダイムシフト
  • DXによるビジネスモデルの変化
  • IoT危機を狙った攻撃数の増加
  • IPA 10 大脅威
  • サイバー攻撃の現状/ランサムウェアによる事例
  • サイバーセキュリティによる直接／間接被害
  • マルウエア Emotet感染拡大
  • 直接/関節的被害と損害額の例　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

ISO27001 情報セキュリティマネジメントシステム入門

  • セキュリティの基本概念
  • セキュリティ戦略、セキュリティ・ポリシー
  • セキュリティ対策（物理的、技術的、管理的）
  • インシデントレスポンス
  • リスクおよびリスク対策
  • 法律とコンプライアンス　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

金融リテラシー向上研修（基礎～応用～実践）

  • 金融と経済を学ぶ
  • 資産運用（iDeCo、NISAなど）
  • ライフプランを描く
  • 投資リスクの管理
  • 契約の基礎と最近の消費者トラブル事例
  • 保険（リスクに備える/トラブルを避ける）　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修
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カリキュラムと主な内容

プログラミング基礎スキル習得研修（基礎～応用～実践）

  • Ruby
  • JavaScript
  • Java
  • PHP
  • C言語/C#
  • Python　他
講義デザイン
  • 講義
  • ワーク
  • チェックテスト
  • レポート
開催方法
  • 講師派遣
  • 公開講座
  • オンライン研修

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